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„Modern Management“ (10. Auflage) von Samuel C. Cert und S. Treviso Cert bietet einen umfassenden Überblick über zeitgenössische Managementprinzipien, -techniken und -praktiken.
Das Buch „Human Resource Management“ von R. A. Noe, J. R. Hollenbeck, B. Gerhart und P. M. Wright diskutiert ausführlich das Personalmanagement als Schlüsselkomponente zur Erzielung eines Wettbewerbsvorteils im Unternehmen.
Frederic Bastiat erforscht die Grundprinzipien des Rechts und seine Auswirkungen auf die Gesellschaft. Mit prägnanter Klarheit enthüllt er den wahren Zweck des Rechts als Verteidiger individueller Rechte und Schutz vor Ungerechtigkeit.
"Strecken!" von Deans und Kroeger ist ein Wirtschaftshandbuch, das sich mit den Themen Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in Geschäftsstrategien und Wirtschaftspolitik befasst.
