Fokusirajući se na HRM kao odgovornost svakog menadžera, ovaj tekst naglašava četiri teme kroz knjigu: HR i responzivna organizacija; izgradnja predanosti zaposlenika; globalni HRM; i aplikacije za male tvrtke.
Das Buch behandelt zentrale HR-Konzepte: Personalplanung, Rekrutierung, Weiterbildung, Leistungsbeurteilung, Vergütung und Arbeitsbeziehungen. Es bietet praxisnahe Methoden für ein effektives Mitarbeitermanagement.
Mate d.o.o, 2015.
Croatian. Latin alphabet. Hardcover.
46.27 €
Wirtschaft • Management • Lehrbücher der Universität
Das Buch „Heroic Leadership“ beschreibt Führungsprinzipien, die von jesuitischen Methoden inspiriert sind, und betont Disziplin, Anpassungsfähigkeit und Vision als Schlüsselelemente erfolgreicher Führung.
Mate d.o.o, 2005.
Croatian. Latin alphabet. Paperback.
18.00 €
Sozialwissenschaften • Wirtschaft • Marketing und Propaganda • Management
Das Buch „Office Business Management“ von Zane K. Quible bietet in der achten Auflage von 2010 einen umfassenden Überblick über die wichtigsten Aspekte des Office Business Managements.
„Contemporary Sales“ ist ein meistverkauftes Lehrbuch, das den sich ändernden Marktbedingungen sowie den steigenden Erwartungen der Kunden folgt. Der Zweck jeder neuen Ausgabe von Contemporary Sales besteht darin, dieses Lehrbuch so praktisch und anwendba
„Audit: An International Approach“ ist ein Buch, das globale Prüfungsstandards und -praktiken untersucht und die Bedeutung internationaler Richtlinien für die Durchführung von Prüfungsaufgaben hervorhebt.