
Organizacija poslova i vrednovanje rada
Vrednovanje rada je ključno za pravedno nagrađivanje zaposlenika. To uključuje procjenu radnih zadataka, kompetencija i doprinosa svakog zaposlenika.
Jedan primjerak je u ponudi

Vrednovanje rada je ključno za pravedno nagrađivanje zaposlenika. To uključuje procjenu radnih zadataka, kompetencija i doprinosa svakog zaposlenika.
Jedan primjerak je u ponudi
Zanima Vas i neka druga knjiga? Možete pretražiti našu ponudu pomoću tražilice ili prelistati knjige po kategorijama.
Praktični poduzetnički priručnik Filipa Cvitica nudi konkretne strategije i alate za brendiranje, marketing i povećanje vidljivosti proizvoda te privlačenje kupaca na suvremenom tržištu.
Praktični poduzetnički vodič Alana Žepeca nudi BOOM metodologiju za organizaciju male tvrtke, oslobađanje vlasnika od operativnog tlaka te uspostavu održivog sustava za brz i stabilan rast.
Knjiga otkriva 7 načela pomoću kojih je Steve Jobs transformirao Apple. Gallo kroz praktične primjere objašnjava kako strast, vizija, inovativnost i jednostavnost vode do vrhunskog poslovnog uspjeha.
Priručnik donosi sedam ključnih načela za učinkovito vođenje ljudi i organizacija. Brajša naglašava važnost komunikacije, međuljudskih odnosa i osobne zrelosti menadžera u postizanju uspjeha.
Okvir trgovine u 1997. obilježilo je stupanje na snagu prvog cjelovitog Zakona o trgovini (od 1. 1. 1997.), čime su uspostavljena jasna pravila obavljanja trgovačke djelatnosti i uvjeta na tržištu.
Priručnik Willa Davisa vodi buduće poduzetnike kroz pokretanje posla s minimalnim kapitalom, nudeći konkretne strategije odabira ideje, analize tržišta i pokretanja "mini-biznisa" bez velikog rizika.